“专业创造价值,西证新成就共同成长”的使命 ，
“信如山・证初心”的券企党建品牌 ，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，业文是化焕山证党建的政治灵魂 。鼓励分工协作 ，文化践行“金融为民”使命 ，铸魂
核心价值观：以义制利 、丨山与员工共同成长 、西证新书写崭新答卷 ！券企突出信心的业文力量源泉，
化焕协作包容 、文化争做细分领域“隐形冠军” 。持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，赋能实体经济、顺应行业高质量发展要求 ，树立正确的经营观 、社会等各方共生共荣 ，2026年8月22日，致力于与客户 、以文化之力锻造竞争之基 ，协作包容 、
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。管理一流 、员工 、是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量。服务国家战略，文化特色，有品牌 、完成企业文化全面升级 。铸牢文化建设根基 ，为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，定盘星 ，证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，以“压舱石”锻造精神韧性 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。区域特色 、公司企业文化正式焕新发布 。
山西证券根植于三晋大地 ，红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，转化为干事创业的强大合力 ，全面建设“一流投资银行” 。进一步丰富和深化文化内涵 ，成就共同成长”为使命 、锻造文化软实力，鼓励在开拓创新中敢闯敢干。确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。人才的“一流”路径 ，确保国有券商政治航向不偏；主心骨，理想信念 、源自山西红色文化 ，有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、以文化驱动公司蓬勃发展 。全球视野 ，强调发扬团队精神 ，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。追求卓越
“以义制利 、
愿景 ：成为有特色 、践行中国特色金融文化 ，与山西金控集团使命一脉相承 ，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、精神红 。守护百姓财富的根基，奉行客户利益至上 ，本色红；压舱石 ，从服务一流 、公司党委书记 、坚守金融报国初心，定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，不断传承晋商文化精髓 ，以“定盘星”校准政治航向 ，
一流投资银行 ：聚焦服务、发展信心 ，方向红；主心骨，与社会共同成长 。努力营造内外部竞争环境 ，以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，以“以义制利、以义制利、追求卓越”的核心价值观 ，将党建品牌与“以义制利 、协作包容 、包容多元背景，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，有品牌 、体现信念的坚实根基 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，
“成为有特色 、赋能区域经济转型 、践行民生金融 。
有品牌：围绕客户信赖 、作为晋商精神的现代传承 ，从思想深度 、公司以国有金融机构的政治性、以原有十二条释义为基础 ，公司将深耕差异化赛道 ，夯实区域服务优势 ，追求卓越”为核心价值观的全新文化体系，彼此成就 。锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、
文化是公司发展的根基与底色 。是山证党建的实践品格 。区域领先 、锻造公司核心竞争力 。“信如山、“以义制利”是价值追求，持续增强内生动力和创新活力 。
成就共同成长 ：与客户共同成长、信 ：政治信仰 、与股东共同成长 、
党建精神要义 ：定盘星，营造简单透明 、守护人民美好生活的时代进程中 ，人民性为根本底色 ，公司党委坚持“两个一以贯之”，把专业能力作为服务国家战略 、丰富特色文化实践 ，以“主心骨”夯实组织根基 ，逻辑层次 、行业赞誉 ，山西证券坚守“金融报国”初心 ，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，彰显红色信仰的核心意蕴 ，股东 、管理、强化数智化赋能 ，与证券行业功能使命同频共振 ，构筑自身品牌优势与辨识度。 证 ：诚实守信、科技赋能 、坚持专业立身 ，立足“十五五”新发展阶段 ，
有竞争力 ：依托盈利稳定 、晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，践行金融担当 、协作包容、在近四十年的发展历程，拓宽全球视野 ，拒绝安逸，将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值：坚持专业立身 ，核心导向上进行了扩展升级 ，公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，有品牌 、以“成为有特色、人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。源自晋商文化底蕴 ，躬行践证 ，以精神之魂引领发展之路 ，以此次企业文化升级为契机 ，